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    • 國(guó)資委薪酬調(diào)查及數(shù)據(jù)對(duì)標(biāo)服務(wù)

    • 中央企業(yè)人才資源及人才管理調(diào)研

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  • 綜合改革方案設(shè)計(jì)

  • 兩類公司改革

• 健全市場(chǎng)化機(jī)制

  • 三項(xiàng)制度改革

  • 任期制和契約化

  • 職業(yè)經(jīng)理人制度

  • 中長(zhǎng)期激勵(lì)

  • 工資總額管理

  • 國(guó)企負(fù)責(zé)人績(jī)效

• 人才強(qiáng)企

  • 人才發(fā)展規(guī)劃

  • 干部隊(duì)伍建設(shè)

  • 核心人才隊(duì)伍

政府智庫(kù)

• 體制機(jī)制改革

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  • 人才發(fā)展規(guī)劃

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  • 人才政策對(duì)標(biāo)

  • 企業(yè)用工和勞動(dòng)者就業(yè)研究

• 國(guó)資國(guó)企改革課題研究

• 國(guó)資委專題調(diào)研

  • 國(guó)資委薪酬調(diào)查及數(shù)據(jù)對(duì)標(biāo)服務(wù)

  • 中央企業(yè)人才資源及人才管理調(diào)研

行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

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  • 行業(yè)洞察

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  • 行業(yè)洞察

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  • 解決方案

  • 典型客戶

• 建筑地產(chǎn)

  • 行業(yè)洞察

  • 行業(yè)報(bào)告

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  • 典型客戶

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案例展廳

資源中心

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